让学习者可以通过他们最喜欢的设备（例如智能手机、笔记本电脑、平板电脑和智能电视）随时访问课程。Takeshi Saji厨刀，微学习课程的用户友好性使学习者能够在自己方便的时候理解。这将帮助学习者在不影响其他职责的情况下熟练地执行任务和评估。
提高员工保留率微学习帮助学习者认识到需要实施哪些行动，Takeshi Saji，以及要完成的学习成果。它允许学习者单独消化每个模块并提高他们的保留率，因为信息易于访问。提供最新信息微学习课程因其模块化结构可以提供最新数据，与不断发展的技术世界保持同步。
Takeshi Saji厨刀，这将鼓励学习者更多地学习该主题。耗时少微学习课程使学习者能够在短时间内完成整个模块。今天，大多数Y世代学习者的注意力跨度非常低。通过整合微学习方法，学习者可以利用他们的注意力跨度，在三到五分钟内完成一个主题。
微学习对组织的好处经济高效且敏捷由于持续时间短，Takeshi Saji厨刀，微学习课程比传统培训方法更具成本效益。微学习只需要很少的资源，不需要任何额外的工具来创建内容。微学习允许学习者访问和重复使用组织创建的材料。易于创建和更新微学习块可以快速创建并且易于更新和纠正，从而减少了公司的整个培训周转时间。